رسميا تم الإعلان من وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عبر حسابها الرسمي على منصة تويتر عن تطبيق المرحلة الثانية من المقابل المالي على العمالة المنزلية التي تزيد عن أربعة عاملين في المملكة العربية السعودية كما أشارت الوزارة أن ستطبق هذه المرحلة ابتداء من يوم الخمس المقبل الموافق الحادي عشر مش شهر مايو الجاري لعام 2023، إليكم كافة التفاصيل.
تطبيق المرحلة الثانية من المقابل المالي
أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية منذ ساعة فقط عن تطبيق الدورة الثانية من قرار مجلس الوزراء رقم (336) وتاريخ 15 / 6 / 1443هـجريا، القاضي بفرض مقابل مالي بمبلغ (9600) ريال سعوديا سنوياً لكل عامل منزلي إضافي يزيد عن أربعة عاملين للفرد السعودي وعلى عاملين للمقيم عن أن يتم بدء هذا التطبيق في الموعد المحدد من قبل الوزارة وهو 21 من شهر شوال الجاري 1444، الموافق 11 من شهر مايو الجاري 2023.
تطبيق المرحلة الأولى من المقابل المالي
بعد الإعلان من قبل الموارد البشرية عن تطبيق المرحلة الثانية من المقابل المادي، أشارت أيضا عن أن المرحلة الأولى تم اتخاذ قرار تطبيقها في يوم 21 101443 هجريا والتي تتضمن تحصيل مقابل مالي نحو مبلغ وقدرة 9660 ريال سعودي عن كل فرد من العمالة المنزلية الإضافية الجديدة التي تتخطى أربعة عاملين للفرد السعودي وعلى عاملين للمقيم والتي تم استقدامها خلال السنة الأولى من صدور القرار في دولة المملكة العربية السعودية.
الحالات الإنسانية التي تتطلب أكثر من الحد المسموح
أوضحت وزارة الموارد البشرية والتنمية والاجتماعية عبر صفحتها الرسمية بمنصة تويتر عن أنه تُستثنى من ذلك الحالات الإنسانية التي تطلب أكثر من الحد المسموح لها كما أشارت الوزارة أيضا على أن الفئات التي تشمل الحالات الإنسانية وهذا ما سوف نتعرف عليه في هذه الفقرة، إليكم كافة الفئات التي تعتبرا من الحالات الاستثنائية كالتالي.
- أول حالة استثنائية موضحة من قبل الوزارة هي ذوي الإعاقة.
- كما أشارت الوزارة إلى حالة الأمراض المزمنة.
- الخطرة.
- وغير ها من الأمراض التي تؤثر حقا على حياة المواطن كما يقدر هذا المرض وفقاً لما تقدره اللجنة المعينة لدراسة هذه الاستثناءات.