أوضحت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية خطوات صرف مستحقات التعطل عن العمل وأهم شروط المطلوبة لتوافر هذه المستحقات من خلال موقعها الإلكتروني، والذي تقدم من خلاله العديد من الخدمات الخاصة بالمتعطلين عن العمل، وكذلك المشتركون في التأمينات وغيرها من الخدمات التي نلقي الضوء عليها في التالي بالتفصيل من خلال معرفة أهم شروط مستحقات التعطل عن العمل وكيفية التقديم عليها.
خطوات صرف مستحقات التعطل عن العمل
يتم التقديم للحصول على مستحقات التعطل عن العمل من خلال موقعها المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية وخدمات الأفراد ويتم ذلك من خلال الخطوات التالية:
- التوجه إلى موقع المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية.
- اختيار الخدمات الإلكترونية من الصفحة الرئيسية ثم اختيار خدمات الأفراد.
- الانتقال إلى قائمة الخدمات واختيار صرف مستحقات التعطل عن العمل.
- يتم تسجيل الدخول على حساب المستفيد أو الدخول عبر النفاذ الوطني الموحد.
- اختيار أيقونة التعطل عن العمل في حال التأهل سوف تظهر أيقونة طلب ساند.
- يتم إدخال رقم الحساب البنكي الخاص به المستفيد وإدخاله مرة أخرى للتأكيد عليه.
- ثم الضغط على مربع الإقرار وإكمال الطلب للحصول على المستحقات.
شروط الحصول على راتب التعطل عن العمل ساند
تم تحديد مجموعة من الشروط الخاصة بتنفيذ خدمة استحقاق التعطل عن العمل ومن هذه الشروط:
- أن يكون المتقدم من السعودي الجنسية.
- أن تتوفر مدد الاشتراك المؤهلة للاستحقاق.
- لا يكون المتقدم مفصول عن العمل بسبب راجع إليه.
- لا يكون له دخل من عمل أو نشاط خاص.
- لا يكون قد ترك العمل بمحض إرادته.
- أن يكون المتقدم لديه القدرة على العمل مرة أخرى.
- لا يكون قد بلغ سن المعاش الستين عام.
- أن يتم التسجيل في الوزارة من خلال تقديم طلب للمؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية خلال فترة 90 يوم من تاريخ ترك العمل.
- يتم البحث عن فرص العمل بجدية ونشاط.
- الالتزام ببرامج التدريب التي تقدمها صندوق دعم الموارد البشرية هدف.
- الالتزام بكافة التعليمات والتوجيهات الصادرة من الصندوق.