بنسب تصل إلى 70%.. وزارة الموارد البشرية تُصدر قرارًا بتوطين عدة مهن وأنشطة في إمارة جازان

اعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية عن توطين عدد من الانشطة والمهن بنسب مختلفة في منطقة جازان وذلك بناء على الأمر الوزاري الصادر بالتعاون مع إمارة المنطقة، واكدت الوزارة علي ان امر التوطين يأتي ضمن برنامج “التوطين المناطقي” الذي تعمل الوزارة على تنفيذه بالإشتراك مع وزارة الداخلية، وذلك حتي يساعد على توفير المزيد من فرص العمل المحفزة والمنتجة لأبناء وبنات الوطن، وزيادة نسبة مشاركتهم في سوق العمل.

توطين المهن في جازان

وافصحت وزارة الموارد البشرية عن ان قرار التوطين في منطقة جازان يشمل المهن والانشطة التالية :

  • منافذ تقديم خدمة التصوير الفوتوغرافي.
  • أنشطة منافذ تقديم الخدمة لنشاط وكالات الدعاية والإعلان في منافذ البيع.
  • منافذ تقديم خدمة إصلاح وصيانة الحواسيب الشخصية والمحمولة” بنسبة 70% من إجمالي العاملين في هذه الأنشطة.
  • منافذ تقديم خدمة إصلاح وصيانة الحواسيب الشخصية والمحمولة” بنسبة 70% من إجمالي العاملين في هذه الأنشطة.
  • توطين مكاتب الحجوزات والمهن الإشرافية في قصور وصالات الأفراح والمناسبات مع الإقامة ولكن بإستثناء:
    • مهن عامل النظافة
    • عامل الشحن والتفريغ، بشرط على ألا تزيد نسبتهم عن 20% من العاملين مع الالتزام بالزي الموحد.
توطين المهن في جازان
توطين المهن في جازان

مهن أخري تم توطينها في جازان

واضافت الوزارة الي ان هناك مهن هامة اخري تم توطينها وتتضمن تشغيل وصيانة عبارات نقل الركاب بنسبة 50%؛ بحار، بحار عادي، مدير حسابات، مراقب حركة سفن، مراقب موانئ، ملاح بحري، مراقب بحري، مضيف بحري، كاتب تذاكر، كاتب حسابات، مساعد حسابات، كاتب مالي، محلل مالي، مهندس بحري، فني سلامة سفن، مدير حسابات وميزانية.

تطبيق نسب التوطين

اوضحت وزارة الموارد البشرية على ان تطبيق نسب التوطين سيتم على مرحلتين؛ (المرحلة الأولى) بعد مرور 6 أشهر، (والمرحلة الثانية) بعد 12 شهرًا من تاريخ صدور القرار، كما اشارت الوزارة الي انها ستقدم الدعم لمساندة منشآت القطاع الخاص، وذلك لمساعدتها في توظيف المواطنين وتتضمن ما يلي :

  • دعم عملية الاستقطاب.
  • البحث عن العاملين المناسبين.
  • دعم عملية التدريب والتأهيل الضرورية.
  • دعم عملية التوظيف والاستمرار الوظيفي.
  • أولوية الاستفادة من جميع برامج دعم التوطين المتاحة لدى المنظومة.

مع العلم انها قامت بإصدار الدليل الإجرائي الذي يلزم المنشآت بتطبيق اللائحة التنفيذية للقرار، ونوهت علي ان ما يخالف القرار سيتعرض للعقوبات النظامية التي تنص عليها اللائحة.

تعليقات

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *