أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عن امكانية التسجيل في منصة العمل الحر لمواطنيها حاملي الجنسية السعودية إلكترونياً بشكل بسيط وميسر، وذلك ضمن خطة المملكة في مواكبة التقدم وتوفير فرص العمل المناسبة لأبنائها بما يكفل لهم تحسين مستوى معيشتهم وضمن خطة رؤية المملكة 2030 من خلال تنمية ذلك القطاع، وقد تم تدشين تلك المنصة خلال عام 2019 وهي واحدة من المنصات التي تقوم برعاية وزارة الموارد البشرية والتنمية الإجتماعية.
كيفية التسجيل في منصة العمل الحر
في حالة الرغبة في التسجيل في منصة العمل الحر للبحث والإلتحاق بإحدى الوظائف المعلنة من خلالها، يتم من خلال تنفيذ الخطوات التالية:
- أولاً ضرورة التوجه إلي الموقع الإلكتروني الخاص بـ منصة العمل الحر.
- تحديد النشاط الحر الذي ترغب في القيام به من خلال القائمة “النشاطات المتاحة”.
- الضغط على أيقونة “أصدر وثيقتك”.
- تسجيل الدخول من خلال بوابة النفاذ الوطني الموحد.
- تسجيل الدخول من خلال كتابة اسم المستخدم وكلمة المرور.
- تسجيل حساب جديد على الموقع، وإدخال كافة البيانات والمعلومات المطلوبة.
- ضرورة ربط هذا الحساب بحساب أبشر الخاص بالمستخدم.
- سوف يتم إرسال رسالة إلي الجوال تحتوي على كود التحقق.
- كتابة كود التحقق في الحقل الخاص به.
- تحديد المهنة المراد التقدم عليها من قائمة “برامجنا”.
- ملء النموذج المعروض بكافة البيانات والمعلومات المطلوبة.
- رفع كافة الوثائق والمستندات المطلوبة.
- النقر على أيقونة “إرسال”.
- يتم متابعة الطلب حتى يتم التأكد من “قيد الانتظار” إلي “ساري”.
- سوف يتم إرسال الرد من المنصة بالرفض أو القبول مع ذكر سبب الرفض.
- عند قبول الطلب سوف يتم التواصل لإستلام الوثيقة وطباعتها من المنصة.
مميزات وثيقة العمل الحر
هناك العديد من المميزات التي يحصل على المستفيد عند إصدار وثيقة العمل الحر والتي نذكرها كما يلي:
- فتح حساب بنكي تجاري.
- إمكانية التسجيل في التأمينات الإجتماعية.
- الاستفادة من المنتجات التمويلية الخاصة بالعمل الحر.
- التمتع بالعروض المعلنة في منصة العمل الحر,
- تزويد المستقل بالعديد من حلول الدفع الرقمية.
شروط استخراج وثيقة العمل الحر
وفق ما أعلنته وزارة الموارد البشرية والتنمية الإجتماعية لابد من وجود عدة شروط لإستخراج وثيقة العمل الحر نذكرها كما يلي:
- أولاً ضرورة أن يكون المتقدم سعودي الجنسية.
- أن يكون عمر المتقدم لا يقل عن 18 عام وألا يزيد عن 60 عام.
- أن يكون المتقدم ممتلكاً للخبرة العملية الكافية في العمل في مجالات العمل الحر.
- وجود حساب للمتقدم على منصة أبشر ومن ثم ربطه على منصة العمل الحر.