قامت وزارة الموارد البشرية بتوضيح بعض الأمور الهامة المتعلقة بطريقة إصدار وتجديد رخص العمل وذلك من خلال المنصة الرقمية “قوي”، والتي يمكن من خلالها الاطلاع علي كافة التفاصيل التي تخص الموظفين وذلك من خلال قائمة الموظفين، وبعد تلقي المواطنين تنبيه عاجل من الموارد البشرية، أصبح بمقدور الموظف أن يعرف التفاصيل المتعلقة برخصته عن طريق حسابه الشخصي علي منصة قوي.
تنبيه عاجل من الموارد البشرية
طبقا لما جاءت به وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية علي صفحتها الرسمية، ردا علي استفسار أحد المواطنين بخصوص إمكانية تجديد رخصة العمل إذا تبقي عليها 6 أشهر، فأكدت الوزارة أن بمقدور الموظف معرفة التفاصيل الخاصة برخصته من خلال حسابه الشخصي علي منصة قوي، كما أوضحت أنه أصبح بإمكان صاحب العمل معرفة كل التفاصيل التي تخص رخص الموظفين لديه من خلال قائمة الموظفين.
طريقة تجديد رخصة العمل عبر منصة قوي
يمكن للموظف تجديد رخصة العمل إلكترونيا بكل سهولة من خلال عدة خطوات كتالي:
- أولا يجب تسجيل الدخول علي الحساب الخاص بك علي منصة قوي.
- الذهاب لصفحة الخاصة بالخدمات.
- اختر رخص العمل.
- من الجزء العلوي من الصفحة، اختر إصدار أو تجديد الرخصة.
- ثم اكتب اسم الموظف المراد تجديد الرخصة له.
- اختر فترة صلاحية الرخصة وذلك حسب مهنة الموظف وأيضا احتياجات العمل.
- يجب الاطلاع علي الرسوم المفروضة.
- يُرجي مراجعة الطلب قبل سداد الرسوم اللازمة.
- اختر طريقة الدفع المناسبة ثم اضغط علي تأكيد الدفع.
طريقة إصدار رخصة العمل لغير السعوديين
يمكن أيضا إصدار رخصة لغير السعوديين من خلال منصة قوي، مع العلم أنه يلزم إصدار الرخصة في حدود 90 يوم من وصول الشخص إلي السعودية ، والسطور القادمة توضح بعض التفاصيل الخاصة بذلك:
- تقديم الطلب من خلال خدمة رخص العمل عبر منصة قوي.
- تختلف الرسوم من فئة لأخري.
- تكون رخصة العمل مجانية خلال ثلاث شهور.
- يتم تجديدها بعد هذه المدة وذلك حسب الأسعار الموجودة.
تكلفة رخص العمل
رخص العمل تكون مجانية لأول ثلاث شهور، ثم يتم تجديدها حسب قائمة التسعير الموضحة كالآتي:
- لكل موظف غير سعودي في المنشأة: 100 ريال سعودي سنويا.
- لكل موظف وافد لا يزيد عن عدد الموظفين السعوديين: 700 ريال شهريا.
- أما بالنسبة للموظفين من خارج السعودية الذين يزيدون عن عدد الموظفين السعودين: 800 ريال شهريا.