أعلنت وزارة الصحة السعودية منع ارتداء ملابس العمل الصحية خارج نطاق العمل، وذلك في بيان رسمي لها قامت من خلاله بالكشف عن جميع ضوابط العمل التي تخص الجنسيين داخل المستشفيات والوحدات الصحية والمراكز الطبية في نطاق المملكة العربية السعودية وذلك بهدف تعزيز قيم ومباديء السلوكيات الصحية في العمل وتطبيق الانضباط الوظيفي وتعزيز الظهور بمظهر مهني لائق.
منع ارتداء ملابس العمل الصحية
جاء بند منع ارتداء ملابس العمل الصحية خارج نطاق العمل أو في المناطق العامة أو خارج توقيت العمل أو أثناء فترة الراحة ضمن قائمة بنود الزي الخاصة بالقطاع الصحي، كما شددت وزارة الصحة السعودية على ضرورة الاهتمام بالظهور بمظهر لائق طبيا مطابق للمواصفات وإلا سوف يتم توجيه عقوبة وغرامة على المخالفين من الجنسين.
ضوابط الزي الرسمي للكادر الطبي
نصت التعديلات الأخيرة في ضوابط الزي الرسمي للكادر الطبي على تطبيق معايير الانضباط الوظيفي والزي الرسمي اللائق بشكل عام، وذلك لتعزيز الولاء والانتماء والواجهة الرسمية للعاملات والعاملين في القطاع الصحي، وقد جاءت تلك الضوابط تنص على:
- اهتمام الجنسين بالظهور بمظهر شخصي ومهني مناسب لبيئة العمل.
- حذرت وزارة الصحة من حمل أي شعارات أو سلاسل أو رموز تحمل دلالات غير لائقة.
- يحذر على الفريق الطبي من الرجال ارتداء سلاسل مهما كان وصفها، وكذلك للسيدات تبتعدن عن ارتداء الاكسسوارات المبالغ فيها.
- تلتزم السيدة بارتداء الحجاب كامل مع مراعاة أن لا يكون شفاف وكذلك الزي الخاص بها يبتعد كل البعد عن القماش الشفاف
- يتعين على المرأة العاملة في القطاع الصحي ارتداء الملابس الطويلة والمحتشمة أثناء التواجد في بيئة العمل وأن لا يقل طول الملابس عن كعب الرجل.
- تحذر وزارة الصحة من ارتداء الملابس المفتوحة و القصيرة.
- الابتعاد عن استخدام أدوات الزينة من الحلى والقلائد والعطور.
- عدم وضح مستحضرات التجميل المبالغ فيها.
- عدم وضع مانيكير أو طلاء الأظافر.
- الزي فضفاض وواسع لا يوضح معالم الجسم.
- ارتداء الزي الرسمي للعمل تحت المعطف.
- يبتعد الرجال من الكادر الطبي عن قصات الشعر الغير معتادة.
- عدم ارتداء الشورت داخل بيئة العمل.