كان هناك قرارات صادرة من قِبل وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، وجاء موعد تطبيق قرار التوطين لطب الأسنان والصيدلة بهدف تقديم العديد من الفرص الوظيفية، بالإضافة إلى توفير بيئات عامل تتماشى مع المواطنين وجعلهم مهيئين لسوق العمل، ونتابع عبر التقرير التالي القرار الوزاري الصادر بشأن تحديث دليل التوطين لمهنة طب الأسنان ومهنة الصيدلة.
موعد تعديل التوطين لمهنتي الصيدلة وطب الأسنان
قام المهندس “أحمد الراجحي” وزير الموارد البشرية بإصدار قراراً جديداً اليوم الثلاثاء الموافق 1443/3/6 هـ، ويفيد هذا القرار بالموافقة على القيام بتحديث وتعديل التوطين لمهنتي الصيدلة وطب الأسنان، أما عن المهن التي تم استهدافها بالنسبة لـ”أطباء الأسنان” فهي:
- طب أسنان عام.
- استشاري طب أسنان.
- اخصائي جراحة الفم والأسنان.
- أخصائي تقويم.
- استشاري أسنان.
- أطباء الأسنان صحة عامة.
أما عن المهن الأخرى المستهدفة بالنسبة لـ”الصيادلة” فهي:
- استشاري أدوية.
- مدرب صيدلة.
- أخصائي سموم.
- اختصاصي عقاقير وبكتريا.
- أخصائي أدوية كيميائية.
- مدرب العلوم المخبرية.
الحد الأدنى لاحتساب التوطين في المهنتين
جاء في القرار أيضاً توضيحاً مباشراً على أن الحد الأدنى للمرتبات في نسب التوطين لمهنة الصيدلة وطب الأسنان سوف يبلغ 7,000 ريال سعودي، بالإضافة إلى بعض التحديثات الأخرى التي جاءت بالقرار وهي:
- رفع مستوى المشاركة للأبناء والبنات في أسواق العمل.
- يتم دخول قرار التوطين حيز التنفيذ يوم 11 من شهر أبريل لعام 2022.
الهيئة السعودية للتخصصات الصحية
وتم التوضيح على أنه يشترط أن يتم الحصول على “الاعتماد المهني” لأطباء الأسنان من قِبل الهيئة السعودية للتخصصات الصحية، وذلك حسب ما جاء نظام مزاولة المهن الصحية، أما بالنسبة للأطباء غير المعتمدين “أطباء الأسنان” من قِبل الهيئة السعودية لمزاولة المهن الصحية لن يتم احتسابهم ضمن مبادرة التوطين الجديدة.
تطبيق قرار توطين مهنة الصيدلة
وفقاً للدليل الإجرائي المتعلق بتوطين مهنة “الصيدلة” فإن هذا القرار الذي تم الإعلان عنه سوف يسرى على كافة المنشآت التابعة للقطاع الخاص بالمملكة العربية السعودية ولكن المنشآت التي تضم 5 ملايين عامل فأكثر من الصيادلة فقط، بجانب أنه يشترط التصديق من قِبل “هيئة التخصصات الصحية” للحصول على الاعتماد المهني، وأيضاً لا يتم احتساب “الصيادلة” الذين لم يتم اعتمادهم ضمن مبادرة التوطين الجديدة.