برنامج تمكين الكفاءات بالداخلية السعودية من الأدوات الهامة التي تعمل الدولة على الاهتمام بها في مختلف مناطق المملكة والهيئات التابعة لوزارة الداخلية التي تعمل على الاستفادة من الموارد البشرية وتنميتها من أجل الحفاظ على أمن ونظام المملكة والعمل على حمايتها داخليا وخارجيا ولذلك يأتي برنامج تمكين الكفاءات للمساعدة على رفع كفاءة العاملين والتابعين للوزارة.
برنامج تمكين الكفاءات بالداخلية
- تعمل وزارة الداخلية السعودية على وضع برنامج تمكين وتعميمه ليكون برنامج تطوير شامل يغطي جميع أنشطة وزارة الداخلية في كافة المناطق والقطاعات والهيئات.
- يقوم البرنامج بتصميم وتنفيذ استراتيجيات شاملة، ويعمل على تحقيق نظام عمل مؤسسي متميز قائم على أفضل الخبرات المحلية والدولية.
- يساعد البرنامج في رفع كفاءة الإنفاق في جميع عمليات وزارة الداخلية.
- بالإضافة إلى بناء قدرات القوى البشرية التي تعمل بوزارة الداخلية وتعزيز الأدائها في جميع أنشطتها.
- كما يهدف البرنامج إلى تحسين جميع الخدمات التي تقدمها وزارة الداخلية للمواطنين وكذلك الوافدين والزوار.
- تقوم وزارة الموارد البشرية بالتعاون مع وزارة الداخلية في تقديم كافة الخبرات المحلية والخارجية للعمل على تطوير البرنامج ورفع كفاءة العمل في القطاع.
أهداف برنامج تمكين الكفاءات بوزارة الداخلية
تعمل وزارة الداخلية السعودية على تطوير دورها المنوط بها وهو العمل على رفع كفاءة المخرجات الوظيفية التي تنعكس على المجتمع بكل مباشر وتساعد في حمايته وتحقيق المتطلبات المنوطة بها في كافة القطاعات، ومن الأهداف التي يعمل البرنامج على تحقيقها ما يلي:
- الارتقاء بالكفاءات العاملة في قطاع وزارة الداخلية على مستوى المملكة.
- كذلك تطوير القطاع البشري من خلال الاستفادة من الخبرات المحلية والدولية.
- تزويد القطاع بأحدث أساليب التكنلووجيا الحديثة وخاصة القطاع الخدمي للمواطنين.
- توفير كافة وسائل التواصل مع فئات المجتمع للعمل على التعرف على الحاجات الجديدة التي تطرأ على المملكة.
- تمكين القطاع بكافة الوسائل الممكنة من تدريب ورفع المهارات القتالية والعملية وتمكينهم من أداء المهام الموكلة إليهم.
- العمل على تمكين الكفاءات المثلى في القطاع وتحسين مستوى الكفاءات الأخرى لتطوير المنظومة كاملة.
- كذلك الاستفادة من الكفاءات الحالية لتطوير قطاع الأعمال وتقديم الخدمات المطلوبة من القطاع.