أعلن المهندس سلطان الجريس وكيل وزارة الموارد البشرية أنه هناك فئات سوف يتم استبعادها من الحصول على الضمان الاجتماعي، ويأتي السؤال الهام وهو ما هي حالات إيقاف راتب الضمان، وما هي أسباب توقف معاش الضمان عنهم، ومتى يتم تطبيق القرار، كل هذا وأكثر نقوم بتوضيح الأجوبة الوافية عنه بناءً على أخر قرارات من قِبل وزارة الموارد، وجدير بالذكر أنها فعٌلت مُنذ أيام بالتحديد يوم 20 نوفمبر النظام المطور، وهو عبارة عن نظام اجتماعي جديد بدأ قبول التسجيل منذ تفعيله بشرط توافر شروط الأهلية.
حالات إيقاف راتب الضمان الاجتماعي المطور
وكيل الوزارة المهندس سلطان أعلن عن أنه سوف يتم إيقاف معاش الضمان على بعض المستفيدين وذلك بعد 6 شهور، والحالات تشمل الأتي:
الأفراد الذين يستفيدون من الضمان والدخل الشهري لهم يزيد عن 1100 ريال سعودي، وإذا كان الدخل للتابع بقيمة 500 ريال، والإجمالي للتابعين 4 أفراد فبذلك يكون قيمة دخل التابعين 2000 ريال، ويتم عمل مقارنة لقيمة الحد المانع للأسرة في حال كان الإجمالي للدخل 4000 ريال، يتم عمل المقارنة للحد المانع للراتب.
الذكور الأقل من 60 عامًا في حال تمكنوا من الحصول على وظيفة تؤمن لهم الحد المانع للاستحقاق راتب الضمان يتم استبعادهم من الحصول على المعاش.
الحالات التي يشملها الضمان المطور
أكد الجريس أن الوظيفة لا تكون بمثابة عائق عن استحقاق معاش الضمان الاجتماعي في حال كان رب الأسرة لا يتقاضى راتب يلبي احتياجات أسرته، ولا يمتلك القدرة على أن يعول أسرته، فيمكنه الاستفادة من الضمان المطور من خلال التسجيل وانطباق شروط الأهلية سوف يحصل على معاش الضمان.
كما أشار أن الأرامل والمطلقات هن ضمن الفئات المستحقة لراتب الضمان الاجتماعي المطور، وأوضح أنه يجب الإبلاغ في حال توقف المعاش، ولا بد من تحديد العائل المسؤول عن وصول الاستحقاق إليهن.
وأوضح أنه يتم إضافة فئات جديدة للضمان المطور الجديد ويشملهم المعاش، وأبرزهم فئة الذكور ممن لا يمتلكون دخل يحقق قيمة الحد المانع، وأكد أن التقديم متاح لجميع الفئات التي يشملهم الضمان، وهم الذين يتحقق لديهم شروط الأهلية لاستحقاق الراتب وأن المسؤول عن فحص الحالات هي لجنة مختصة تقوم بفرز الطلبات، واستبعاد من لا ينطبق عليه شروط الاستحقاق، ويتم صرف الراتب للمستحقين ممن ينطبق عليهم الشروط.