انتشر تساؤل كم تاخذ التأمينات من الراتب شهريًا؟ لمن يريد معرفة نسبة استقطاع جزء من الدخل الشهري للموظفين في الهيئات والمؤسسات المختلفة سواء الحكومي أو الخاص، حيث يتم خصم مبلغ من قيمة أجر الموظف لصالح هيئة التأمينات الاجتماعية السعودية ولكن بنسبة محددة وفقًا لقيمة راتب كل موظف، وتعد التأمينات الاجتماعية واحدة من الأنظمة التي تعمل على رعاية الموظفين العاملين بقطاعات الدولة السعودية وتوفير كامل متطلباتهم لضمان معيشة لائقة بشكل مناسب.
كم تاخذ التأمينات من الراتب شهريًا؟
يُمثّل نظام التأمينات الاجتماعية بالمملكة العربية السعودية واجهة هامّة وضرورية لتحصيل الاشتراكات بهدف صرف رواتب وتعويضات للأسر المستحقة، فيما يتم أخذ نسبة من قيمة الراتب الشهري للموظفين السعوديين والمقيمين تصل إلى 22% يتم توزيعها على النحو التالي:
- تأخذ التأمينات الاجتماعية نسبة 1% من الموظف نفسه.
- يتم أخذ نسبة 1% من تطبيق “ساند” من المؤسسة أو المنشأة.
- يُخصَم نسبة 2% من قيمة الراتب ضد إصابات العمل والخطر.
- تؤخذ نسبة 9% من أجر الموظف.
- تأخذ أيضًا التأمينات نسبة 9% من المنشأة التي يعمل بها الشخص.
- يؤخذ من الموظف الغير سعودي نسبة 2% من الراتب الشهري، إلى جانب تحمل المؤسسة نسبة 2% ضد المخاطر المهنية.
كيف يتم احتساب الراتب بعد خصم التأمينات؟
يستطيع الموظف السعودي أو غير السعودي معرفة كم تاخذ التأمينات من الراتب؟ عن طريق حساب الراتب بالحاسبة تفصيليًا وتحديد قيمة المبلغ المتبقي بعد الخصم باتباع الخطوات الآتية:
- يتم استخدام برنامج “حاسبة الراتب” بتنزيل التطبيق على الهاتف الذكي حسب نظام التشغيل الخاص بالجوال، ففي حالة أن كان نظام التشغيل لأجهزة الأندرويد يتم الدخول وتحميل التطبيق من هنا مباشرة.
- تحميل برنامج حاسبة الراتب لأجهزة الآيفون من هنا مباشرة.
- يتم كتابة قيمة الراتب الإجمالي أو الأجر الأساسي داخل الحقل الفارغ في تطبيق الحاسبة.
- ستظهر صفحة بها تفاصيل احتساب راتب الموظف ونسبة خصم التأمينات إلكترونيًا.
خصم التأمينات الاجتماعية نسبة من الرواتب
يمكن توضيح فكرة خصم التأمينات الاجتماعية لنسبة من قيمة الراتب الشهري للموظفين على النحو التالي:
- في حالة أن كان راتب الموظف مبلغ قدره 3000 ريال سعودي شهريًا، فسيتم خصم مبلغ 300 ريال سعودي من قيمة الراتب لصالح التأمينات الاجتماعية ليحصل الموظف على راتب 2700 ريال سعودي شهري.
- في حالة أن كان الراتب 4000 ريال سعودي، فسيتم استقطاع نسبة 9% للتأمينات باحتساب قيمة الراتب مضروبًا في النسبة للحصول على صافي قيمة الأجر شهريًا.
- وإذا كان الراتب 5000 أو 6000 ريال سعودي، فسيتم حساب قيمة التأمين باحتساب من الراتب الأساسي بنسبة 9% ليكون صافي الراتب الشهري بعد خصم التأمينات الاجتماعية 4.550 ريال سعودي لراتب 5000، و5.460 ريال سعودي لراتب 6000.