صرحت السلطات السعودية متمثلة في وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عن الإجازات المستحقة للعاملين أثناء الخدمة، وذلك نظرًا لحدوث سوء تفاهم بين العاملين عن ما يستحقوه من إجازات عند تأدية الخدمة الخاصة بهم، ولأن الوزارة تسعى بكل جهدها كي يتعرف المواطنين والمقيمين بها على حقوقهم وواجباتهم، فلقد قام الحساب الرسمي التابع للوزارة من خلال صفحته الرسمية على موقع التواصل الاجتماعي بتحديد الإجازات التي يستحقها العاملين أثناء الخدمة.
الإجازات المستحقة للعاملين أثناء الخدمة
قامت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بتوضيح الإجازات المستحقة للعاملين أثناء الخدمة على اختلاف أسبابها وأنواعها، ثم استعرضت بان الإجازات التي يستحقها العامل تتمثل في التالي:
الإجازات السنوية
الإجازات السنوية التي يحصل عليها الفرد والتي لا تقل عن 21 يوم بالتمام والكمال، ولا يمكن التنازل عنها أو القيام بتقاضي تعويض مالي عن الحصول عليها خلال الخدمة، وعدد أيامها يزداد لما لا يقل 30 يوم حال العمل خمس سنوات مستمرة لدى صاحب العمل، منوهًا بأنه يمكن لصاحب العمل أن يؤجلها إل السنة التالية في حال ألزمت ظروف العمل ذلك ولفترة لا تتجاوز تسعون يومًا، وفي حال ترك العامل لما يقوم به من أعمال ولم يتمكن من الاستفادة من إجازاته السنوية، فيُعوض بمبلغ مالي عدد الأيام التي يستحقها من إجازات ولم يحصل عليها، كما قامت بالتأكيد بأن العامل له الحق في تأجيل أجازته السنوية أو أيام منها للسنة التالية بعد موافقة رب العمل.
إجازات الأعياد والمناسبات الوطنية
ومن ضمن الإجازات المستحقة للعاملين أثناء الخدمة؛ إجازات الأعياد ، وهي إجازات عيد الأضحى وكذلك عيد الفطر على أن تنطلق إجازة عيد الفطر في اليوم التالي من اليوم التاسع والعشرين من شهر رمضان، أما إجازة عيد الأضحى ستنطلق من يوم الوقوف بعرفة، ومن ضمن الأعياد التي يستحقها العاملين المناسبات الوطنية مثل اليوم الوطني ويوم التأسيس والتي تكون إجازاتها لمدة يوم واحد فقط ولا يتم تعويضها إذا توافقت مع إجازة الأعياد.
الزواج أو الإنجاب
كما صرحت الوزارة بأنه من ضمن الإجازات المستحقة للعاملين أثناء الخدمة، إجازة الزواج أو الإنجاب حيث أن العامل له الحق في الحصول على 5 أيام إجازة للزواج، وثلاثة أيام إذا قدم إليه مولود، والعاملة لها الحق في الحصول على إجازة من أجل الوضع لفترة 10 أسابيع ويمكن للأفراد تمديدها شهر ولكن من دون أجر، ومن ضمن الإجازات الأخرى التي يستحقها العامل:
- الاختبارات.
- الحج.
- الإجازة المرضية.