البحث عن قائمة المهن المسعودة 2022 وزارة الموارد البشرية يكون كبير منذ أن أعلنت الوزارة قرار بالتوطين، لزيادة العمالة السعودية سواء من الرجال أو السيدات في مجموعة من المهن التي أعلنتها، ويهدف هذا القرار إلى القضاء على البطالة في السعودية وفي ذات الوقت، فقد سمحت إلى الوافدين الأجانب بالعمل في بعض المهن سوف نتعرف عليها خلال هذا المقال.
ماهي المهن المسعودة 2022 وزارة الموارد البشرية؟
إن مصطلح المهن المسعودة جاء من منع الغير سعوديين من شغل بعض المهن، وبالتالي لا يستطيع الأجانب الوافدين إلى السعودية العمل بتلك المهن والتي تتمثل في:
- مدير شؤون العمل والعمال.
- كاتب الشكاوي.
- كاتب شؤون العمال.
- كبير إداريين الموارد.
- كاتب الإستقبال الفندقي.
- مدير علاقات.
- المخلص الجمركي.
- الناسخ.
- حارس الأمن الخاص.
- كاتب توظيف.
- كاتب الدوام.
- العاملين بمحلات المستلزمات النسائية.
- مسؤولة العلاقات الحكومية.
توطين المهن بالسعودية
برنامج سعودة المهن أو الذي يطلق عليه توطين يكون إحدى البرامج المطلقة من خلال وزارة الموارد، بهدف تحقيق بعض أهداف رؤية المملكة 2030 من خلال خلق فرص جديدة لجميع الباحثين والباحثات عن العمل، حيث قامت الجهة المعنية بسعودة مجموعة من المهن بمعنى عدم العمل بها لغير السعوديين، ولكن في ذات الوقت قد فتحت المجال أمام الوافدين الأجانب لبعض المهن الأخرى، جاءت هذه القرارات بهدف تنظيم سوق العمل وتوفير الفرص المستدامة للمواطن السعودي، تكون القطاعات الرئيسية التي تمت السعودة بها تتمثل في:
- المولات التجارية.
- قطاع الإتصالات.
- الذهب والمعادن.
- قطاع السياحة.
المهن المستثناة 2022 من التوطين بالسعودية
وقد أوضحت الوزارة أن الوظائف المسموح بها للوافدين الأجانب بالسعودية تتمثل في الآتي:
- الصيدلي.
- البائعين.
- أمين المخزن.
- مدير المبيعات.
- المحاسب العام.
- مدير الحسابات.
- مندوب المشتريات.
- كاتب الحسابات.
- السكرتير الطبي.
- السكرتير التنفيذي.
غرامة مخالفة قرار سعودة المهن 2022 وزارة الموارد البشرية
تكون العقوبات التي تفرضها الوزارة على مخالفي نظام التوطين في السعودية كما يلي:
- إذا تم تسجيل مواطنين سعوديين بالعمل، وتوظيف الأجانب في الوظائف الغير خاصة بهم، تكون الغرامة على صاحب العمل ما يصل إلى 25,000 ريال عن كل موظف.
- أما إذا تم توظيف الأجنبي بالوظائف المسعودة، فعليه دفع 20,000 ريال.