تداولت العديد من الأخبار خلال الساعات الماضية والتي تفيد بأن أرامكو تفتح باب التوظيف للعديد من التخصصات، وجاء ذلك بعد إعلان شركة أرامكو السعودية عن برنامج التدرج الوظيفي لعام 2022 للتدريب المنتهي بالتوظيف والذي يستهدف فئة خريجي وخريجات الكليات لأداء أهم الوظائف الإدارية والكتابية وغيرها.
أرامكو تفتح باب التوظيف
قامت شركة أرامكو بالإعلان عن الفئات المستهدفة من برنامج التدرج الوظيفي 2022 وهي كالتالي:
- خريجي وخريجات الكليات، وذلك لتوفير المهارات المطلوبة من أجل وظائف التشغيل والصيانة.
- خريجي وخريجات الكليات المهنية وكليات المجتمع والمعاهد الإدارية.
- خريجي وخريجات الكليات التقنية، الصناعية و والاتصالات السلكية واللاسلكية، لأداء الوظائف الإدارية والكتابية.
متطلبات البرنامج وموعد التقديم
أشارت أرامكو إلى أن التسجيل في البرنامج يبدأ من يوم الاثنين الموافق ٢٠ يونيو ٢٠٢٢، ومن المقرر أن يستمر حتى تاريخ ٢٧ يونيو ليغلق في الساعة الثالثة والنصف مساءًا، وقد أوضحت الشركة متطلبات التسجيل والتي جاءت كالتالي:
- يشترط ألا يتجاوز عمر الخريج/ الخريجة عن ٢٨ سنة.
- ألا يكون قد مر على تخرج المتقدم أو المتقدمة أكثر من ثلاث سنوات.
- ألا يقل المعدل التراكمي للخريج عن 2.00 فأعلى من 4.00 أو 3.00 فأعلى من 5.00.
- يتم التقديم عن طريق الدخول على الرابط الرسمي للشركة (أرامكو).
مميزات برنامج التدرج الوظيفي
المميزات المكتسبة أثناء التدريب:
- الحصول على أجر شهري.
- توفير سكن للمتدرب وفقًا لأنظمة الشركة.
- توفير مواصلات “حافلات الشركة”.
- تقديم الرعاية الطبية وفقًا لأنظمة الشركة.
- إمكانية استخدام المرافق الترفيهية التابعة للشركة.
- الاستفادة من خدمات الطيران التابعة للشركة.
- تلقي دروس تقوية للحصول على الدعم الإضافي عند الحاجة.
المميزات المكتسبة لموظف الشركة:
- الحصول على بدل سكن سنويًا.
- إمكانية الحصول على أجر إضافي سنوي.
- يتم صرف راتب شهري عن كل شهر ميلادي، إلى جانب راتب إضافي يتم صرفه في شهر رمضان.
- الحصول على إجازة سنوية مدتها شهر، إضافة إلى الإجازات الرسمية حسب تقويم أيام العمل التابع لأرامكو.
- الاستفادة من التخفيضات التي يتم تقديمها لموظفي الشركة على العديد من الخدمات والمنتجات داخل المملكة وحول العالم كالفنادق الكبرى، شركات الطيران الدولية و الشركات الخاصة بتأجيل السيارات.