“الموارد البشرية” تحدد المهن المقصورة على السعوديين 2022 وفقا لنظام السعودة الجديد

قامت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية بتحديد المهن المقصورة على السعوديين 2022 م، وذلك وفقا إلي نظام السعودة المطبق حديثا في السعودية، وهذا النظام تم تطبيقه من أجل توفير فرص عمل بالأولوية إلي المواطنين السعوديين المقيمين في المملكة بدلا من سفرهم للعمل في الخارج أو عدم إيجاد وظائف لهم في دولتهم السعودية، حيث أن الحكومة في المملكة تسعى لتوفير حياة كريمة إلي جميع المواطنين السعوديين، ويأتي ذلك من إطار سعي المملكة للتطوير والنهوض بالدولة، مما يؤدي إلي القدرة علي تحقيق رؤية 2030 م في السعودية.

المهن المقصورة على السعوديين 2022

أوضحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية العديد من التفاصيل الهامة بشأن الوظائف المسعودة والغير مسعودة، ومن أهم تلك التفاصيل هو توضيح المهن المقصورة على السعوديين 2022 م في السعودية، وعليه فإننا ومن خلال موقعنا مصر مكس سوف نوضح لكم متابعينا الكرام، قائمة الوظائف المسعودة في المملكة، موضح إليكم كالتالي:-

  • كبير الأداريين لوظيفة الموارد البشرية.
  • رئيس علاقات أفراد.
  • رئيس شؤون العمال والعمل.
  • مدير شؤون العاملين.
  • أخصائي شئون الأشخاص.
  • كاتب استقبال عام.
  • كاتب شئون الأشخاص.
  • كاتب دوام.
  • كاتب شئون العاملين.
  • كاتب استقبال في الفنادق.
  • كاتب الشكاوي.
  • كاتب استقبال المرضي.
  • حارس أمن خاص.
  • كاتب توظيف.
  • أمين صندوق.
  • مسؤول علاقات حكومية.
  • ناسخ.
  • الذين يعملوا في محلات المستلزمات النسائية.
  • مخلص جمركي.

قائمة الوظائف الغير مسعودة في السعودية

إننا ومن خلال موقعنا مصر مكس سوف نوضح لكم متابعينا الكرام، قائمة الوظائف الغير مسعودة في المملكة العربية السعودية، موضح إليكم كالتالي:-

  • البائعين.
  • الصيدلي.
  • أمين مخزن أي مستودع.
  • الممرض أو الممرضة.
  • مدير مبيعات.
  • محاسب عام.
  • مندوب مشتريات.
  • مدير حسابات.
  • سكرتير طبي.
  • كاتب حسابات.
  • سكرتير تنفيذي.
  • والعديد من الوظائف الأخري بخلاف الوظائف المسعودة.

عقوبة مخالفة نظام سعودة الوظائف

إننا ومن خلال موقعنا مصر مكس سوف نوضح لكم متابعينا الكرام، عقوبة مخالفة نظام سعودة الوظائف في المملكة العربية السعودية، موضح إليكم كالتالي:-

  • في حالة تسجيل أسماء سعوديين في العمل وتوظيف أجانب في مهن غير مخصصهم لهم تصل الغرامة علي صاحب العمل إلي ال25 ألف ريال سعودي عن كل شخص.
  • في حالة عمل الأجنبي في وظيفة مسعودة فإنه عليه أن يدفع مبلغ ال20 ألف ريال سعودي.

تعليقات

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *