قامت وزارة الموارد البشرية بعقد اتفاقية مع تايلاند وفق مجموعة من ضوابط استقدام العمالة المنزلية التي تعمل المملكة على توفيرها ووضع كافة المواد القانونية التي تحفظ حقوق العمالة وحقوق الكفيل، وتسهل عملية الاستقدام ومنح التأشيرات اللازمة بالتعاون مع منصة مساند التي توفر العديد من أنواع العمالة عبر الشركات المعتمدة التي تعمل في مجال الاستقدام، ويتم وضع الشروط والضوابط التي تسهل عملية قدوم العمالة وتسهيل التواجد في المملكة مع توفير التأشيرات في أسرع وقت ممكن سوف نتعرف على أهم الضوابط التي تم الإعلان عنها من قبل وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في هذا القطاع.
ضوابط استقدام العمالة المنزلية من تايلاند
بموجب الاتفاقية التي تم إبرامها بين الجانبين السعودي والتايلاندي حول استقدام العمالة المنزلية، تم وضع مجموعة من الضوابط الهامة التي تحقق العدالة للطرفين، ومن أهمها:
- يتم استقدام العمالة المنزلية عبر القنوات النظامية فقط.
- عدم تأخير العمالة بعد استلام التأشيرة عن مدة تزيد على شهر.
- العمل على توفير الحلول الفورية لأي من المشكلات التي قد تواجه استقدام العمالة.
- حماية حقوق العمالة القادمة من تايلاند وفق اللوائح والأنظمة في المملكة.
- عدم انتهاك أي من القوانين من قبل شركات ومكاتب التوظيف واتخاذ الإجراءات القانونية حيالها.
- لا يتم فرض اي استقطاعات غير نظامية ويتم التحقق من عقود العمل قبل مغادرة تايلاند.
- يوقع العقد من طرفي العمل العامل وصاحب العمل قبل عملية الاستقدام ويتضمن العقد كافة الحقوق من الراتب والمكافأة والانتقالات وغيرها.
شروط قدوم العمالة من تايلاند
يتم الاهتمام من طرفي التعاقد بتوافر كافة الشروط للطرفين حتى يكون هناك شفافية في التعامل وفقا للاتفاقية التي تم إبرامها بين الجانبين. ومن الشروط اليت تم الاتفاق عليها:
- ان يتم وضع آلية داخل المملكة لتنظيم ومساعدة العمالة المنزلية على مدار الساعة.
- ضمان تنفيذ عقد العمل بين العامل وصاحب العمل بكافة شروطه ومميزاته.
- توفير المساعدة للعمالة التايلاندية في حال الخلاف.
- يتم فتح حساب بنكي باسم العمل لإيداع الراتب الشهري.
- تسهيل تسوية الخلافات في خحال وقوعها بني الطرفين وحماية العامل.
- العمل على مساعدة العامل في الحصول على تأشيرة خروج نهائي عند انتهاء العقد أو في الظروف الطارئة.
مدة سريان اتفاقية العمالة المنزلية
تم الاتفاق بين كل من وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية وبني الجانب التايلاندي على استقدام العمالة المنزلية وفق العديد من الضوابط والشروط. تستمر مدة الاتفاقية حتى خمس سنوات ويتم تجديدها إلى مدة مماثلة. يتم إنهاء الاتفاقية من خلل القنوات الرسمية وقبل انتهاء مدة الاتفاق بشهرين على الأقل حيث يتم إبلاغ الطرف الثاني بها قبل الموعد. كما نصت بنود الاتفاقية على التزام الأطراف بالاتفاقيات والبنود المبرمة. العمل على حفظ حقوق الأطراف المتعاقدة وضمانها من قبل الطرفين بدون الإخلال بأي من البنود.